സമീപകാലത്ത് വൈറലായ ഒരു വീഡിയോ ചൈനീസ് ഒരു കമ്പനി എങ്ങനെ കൃത്രിമ ബുദ്ധിമുട്ട് ഉപയോഗിച്ച് അവരുടെ തൊഴിലാളികളെ നിരീക്ഷിക്കുന്നു എന്ന് കാണിച്ച് വിവാദം സൃഷ്ടിച്ചു.
ചിത്രങ്ങളിൽ സാധാരണ ഒരു ഓഫീസ്, കമ്പ്യൂട്ടറുകൾക്ക് മുന്നിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന ജീവനക്കാർ, മുഖം തിരിച്ചറിയൽ സാങ്കേതികവിദ്യ ഉപയോഗിച്ച് കൃത്രിമ ബുദ്ധിമുട്ട് എപ്പോഴാണ് അവർ ജോലി ചെയ്യുന്നത്, എപ്പോഴാണ് വിശ്രമിക്കുന്നത് എന്നത് ഉടൻ രേഖപ്പെടുത്തുന്നത് കാണാം.
ഇങ്ങനെ അവർ അവരുടെ ചലനങ്ങൾ രേഖപ്പെടുത്താൻ കഴിയും, കമ്പനി ജീവനക്കാർ ജോലി സ്ഥലത്ത് എത്ര സമയം ചെലവഴിക്കുന്നു, എപ്പോഴാണ് അവധി എടുക്കുന്നത് എന്നിവ കൃത്യമായി അറിയാൻ കഴിയും.
ഈ ലേഖനത്തിന് അനുബന്ധമായ വീഡിയോ കഴിഞ്ഞ മണിക്കൂറുകളിൽ വൈറലായി, എന്നാൽ അത് ഏത് കമ്പനിക്ക് പറ്റിയതാണ് എന്നും, ഇത് യഥാർത്ഥത്തിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്ന ഒരു സംവിധാനം ആണോ അല്ലെങ്കിൽ വെറും വൈറലാകാൻ തയ്യാറാക്കിയ ഒരു വീഡിയോ മാത്രമാണോ എന്ന് വ്യക്തമല്ല.
സാങ്കേതികവിദ്യ കമ്പനികളിൽ ഉത്പാദകത്വവും കാര്യക്ഷമതയും മെച്ചപ്പെടുത്താൻ ഉപകാരപ്രദമായ ഒരു ഉപകരണം ആകാമെങ്കിലും, ജീവനക്കാരെ ഇത്ര വിശദമായി നിരീക്ഷിക്കാൻ കൃത്രിമ ബുദ്ധിമുട്ട് ഉപയോഗിക്കുന്നത് ഗൗരവമുള്ള നൈതികവും സ്വകാര്യതാ പ്രശ്നങ്ങളും ഉയർത്തുന്നു.
ജീവനക്കാരുടെ ജോലി സമയം ഇത്ര സൂക്ഷ്മമായി നിയന്ത്രിക്കുന്നത് യഥാർത്ഥത്തിൽ ആവശ്യമാണോ? ഈ സ്ഥിരമായ നിരീക്ഷണം അവരുടെ ക്ഷേമത്തിലും മാനസികാരോഗ്യത്തിലും എന്ത് സ്വാധീനം ചെലുത്തും?
ഞങ്ങൾ തൊഴിൽ ബന്ധ വിദഗ്ധയായ സുസാന സാന്റിനോയെ സമീപിച്ചു, അവർ പറഞ്ഞു: "ഇത്തരത്തിലുള്ള പ്രാക്ടീസുകൾ വിശ്വാസഭംഗവും സ്വാതന്ത്ര്യക്കുറവും ഉള്ള വിഷമകരമായ തൊഴിൽ അന്തരീക്ഷം വളർത്താൻ ഇടയാക്കും, ഇത് ജീവനക്കാരുടെ പ്രേരണയിലും പ്രതിബദ്ധതയിലും നെഗറ്റീവ് സ്വാധീനം ചെലുത്താം".
സുസാന തുടർന്നു പറഞ്ഞു: "അവർ സ്ഥിരമായി നിരീക്ഷിക്കപ്പെടുകയും നിയന്ത്രിക്കപ്പെടുകയും ചെയ്യുന്നുവെന്ന് തോന്നിയാൽ, അവരുടെ പ്രകടനവും സൃഷ്ടിപരമായ കഴിവും കുറയാൻ സാധ്യതയുണ്ട്".
ഇപ്പോൾ വരെ സോഷ്യൽ മീഡിയയിൽ വ്യാപകമായി പ്രചരിക്കുന്ന വീഡിയോയുടെ കൂടുതൽ വിശദാംശങ്ങൾ പുറത്തുവന്നിട്ടില്ല.
ഉപയോക്താവിന് സൗജന്യ ആഴ്ചവാര ഫലഫലം സബ്സ്ക്രൈബ് ചെയ്യൂ
കന്നി കുംഭം കർക്കിടകം തുലാം ധനു മകരം മിഥുനം മീനം മേടം വൃശ്ചികം വൃഷഭം സിംഹം